Si te accidentaste haciendo tu trabajo, la ART tiene la obligación de cubrirte. Te explicamos tus derechos y te acompañamos en todo el reclamo, sin que pongas un peso.
La ley define con claridad qué situaciones quedan cubiertas. Conocer esto es el primer paso para saber si tenés derecho a reclamar.
Un accidente de trabajo es todo hecho súbito y violento ocurrido por causa o en ocasión del trabajo. La Ley de Riesgos del Trabajo lo cubre íntegramente, e incluye tanto las lesiones físicas como los daños psicológicos derivados del accidente.
Cubre:
Marco normativo
Ley 24.557 — Ley de Riesgos del Trabajo
Es el plazo que tiene la ART para aceptar o rechazar el siniestro desde que lo denunciás.
Un rechazo de la ART no es el fin del camino. Tenés dos vías para revertirlo:
Muchos rechazos se revierten con representación legal adecuada.
La cobertura de la ART tiene tres componentes garantizados por ley. Saber qué te corresponde te ayuda a controlar que efectivamente lo recibas.
La ART debe cubrir consultas, estudios, internación, cirugías, rehabilitación, medicamentos y prótesis. También tenés derecho a una segunda opinión médica.
Mientras estés de baja por el accidente, la ART te paga una prestación equivalente al 100% de tu ingreso base mensual. No perdés ingresos.
Si quedaste con incapacidad permanente, te corresponde una indemnización. Si hubo culpa del empleador, podés sumar la vía civil con montos superiores.
El monto depende de tres variables. A mayor incapacidad y a menor edad, mayor es la indemnización. Podés tener una estimación inmediata con nuestra calculadora ART.
Variable
Tu sueldo
El ingreso base mensual es el primer factor del cálculo legal.
Variable
Tu edad
A menor edad, mayor es la indemnización porque se proyecta más tiempo de vida laboral.
Variable
Porcentaje de incapacidad
Lo determina la junta médica. Cuanto mayor el porcentaje, más alta la compensación.
Una estimación de tu indemnización en pocos minutos.
No siempre la oferta inicial de la ART es justa. Estos son los escenarios típicos en los que conviene evaluar una acción judicial:
En Legalistas trabajamos sin costos iniciales: los honorarios surgen únicamente de lo que se cobra. La consulta para evaluar tu caso es gratuita y sin compromiso.
Las dudas más habituales sobre accidentes de trabajo y reclamos ante la ART, respondidas.
Tenés 2 años desde el alta médica o la declaración de incapacidad para iniciar el reclamo. Una vez vencido ese plazo, el derecho prescribe. Si la ART rechazó el siniestro, el plazo corre desde la notificación del rechazo.
Puede intentarlo, pero ese rechazo es impugnable ante la Comisión Médica. Con representación legal, muchos rechazos se revierten y el trabajador termina cobrando la indemnización que le corresponde.
Podés impugnar el alta ante la Comisión Médica dentro de los 10 días hábiles. Durante ese proceso, la ART debe seguir abonando el salario complementario. Es importante asesorarse antes de aceptar cualquier alta.
Sí. Si la incapacidad fue causada por culpa o negligencia del empleador, podés iniciar también una demanda civil por daños y perjuicios, que suele arrojar montos muy superiores a los de la Ley de Riesgos del Trabajo.
El honorario es un porcentaje del monto que se cobra y está regulado por el arancel profesional. Se descuenta de la indemnización una vez ganado el caso, así que el trabajador no desembolsa dinero durante el proceso.
Básicamente DNI, recibos de sueldo, la constancia de denuncia del accidente, los informes médicos y la notificación de la ART. Si no tenés toda la documentación, igual podés consultarnos y te guiamos para reunir lo que falte.
Contanos qué te pasó y te decimos en el momento si tenés un reclamo. Sin costos iniciales y sin compromiso.
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