Indemnización por dolor de rodilla: cuándo es una enfermedad laboral

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Estar mucho tiempo parado, agacharte constantemente o hacer movimientos repetitivos puede generar lesiones en la rodilla. Y aunque la ART te diga que es «por la edad» o «por el desgaste», eso no significa que no puedas reclamar. Si la rodilla se lesionó por tu trabajo, puede ser una enfermedad laboral con derecho a indemnización.

¿Por qué el trabajo puede lesionar la rodilla?

La rodilla soporta el peso de todo el cuerpo. Cuando el trabajo te obliga a repetir las mismas posturas durante años, el daño se acumula: meniscos, cartílagos, tendones y ligamentos se van deteriorando.

Trabajos de mayor riesgo

• Construcción: colocación de pisos y cerámicos, trabajo en cuclillas. Lo vemos en nuestra nota sobre albañiles con dolor de espalda o rodillas.

• Comercio y gastronomía: muchas horas parado, subir y bajar escaleras.

• Logística y depósitos: carga y descarga, agacharse a cada rato.

• Limpieza y mantenimiento: tareas de rodillas o agachado.

• Industria: puestos de pie y movimientos repetitivos.

«Es por la edad»: el argumento más común de la ART

Es habitual que la ART rechace el reclamo diciendo que la lesión es por la edad o por un desgaste natural. Pero si tu trabajo causó o agravó la lesión, esa parte se puede reclamar. Lo que hace la diferencia es la prueba: estudios médicos, descripción de tus tareas y el tiempo que llevás haciéndolas.

¿Qué tenés que hacer?

• Hacé una consulta médica y pedí estudios (resonancia, radiografías).

• Anotá qué tareas hacés, cuántas horas y desde hace cuánto.

• Hacé la denuncia ante la ART.

• Si la rechaza, el caso se puede llevar a la Comisión Médica con un abogado.

Preguntas frecuentes

¿Puedo reclamar si ya me operaron por la obra social?

Sí, se puede analizar. Guardá toda la documentación de la cirugía y del tratamiento.

¿Y si la ART ya me dio el alta y sigo con dolor?

Podés oponerte al alta. Te lo explicamos en nuestra nota sobre qué hacer si la ART te dio el alta y seguís con dolor.

¿Te duele la rodilla por tu trabajo?

Escribinos y en Legalistas analizamos tu caso sin compromiso. Si corresponde, te acompañamos hasta el cobro, sin costo por adelantado.

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